Itália alivia parte das restrições à contratação de trabalhadores sazonais
A reforma recém-aprovada terá duração de dois anos e visa simplificar a burocracia e reduzir os custos de manutenção de uma força de trabalho sazonal.
A Itália introduziu recentemente uma reforma destinada a reduzir os custos de produção agrícola e a burocracia. A nova lei deverá facilitar a contratação de trabalhadores sazonais pelas empresas agrícolas. A reforma será testada de 2023 até o final de 2024.
As novas regulamentações visam reduzir os custos trabalhistas, que correspondem à isenção fiscal total concedida sobre toda a renda auferida pelos trabalhadores que assinarem o contrato de trabalho nacional recém-estabelecido.
A renda dos trabalhadores permanece a mesma dos contratos de trabalho agrícolas nacionais e regionais já existentes.
A adesão ao novo contrato permite que os trabalhadores mantenham seu status de desempregados ao solicitar serviços de previdência social no país. Além disso, a renda gerada por esse trabalho será somada a qualquer pensão ou auxílio público já concedido ao trabalhador.
O novo contrato abrange um máximo de 45 dias de trabalho em um período de 12 meses. Os promotores das novas regulamentações observaram que o limite deve facilitar a contratação em empresas menores, já que a maior parte de suas atividades agrícolas ocorre em um período de tempo limitado. Por exemplo, as empresas de olivicultura só precisam de trabalhadores extras durante a época da colheita.
Veja também: Espanha reduz barreiras para que trabalhadores agrícolas tenham acesso a subsídios salariaisCaso os limites não sejam suficientes, o contrato se tornará um contrato por tempo indeterminado, o que implica diferentes regulamentações fiscais e previdenciárias.
No passado, as fazendas tinham que pagar no final de cada dia de trabalho. De acordo com as novas regulamentações, as fazendas agora podem pagar o trabalhador no final do contrato. Ambas as partes também podem acordar pagamentos semanais.
As contribuições fiscais para as fazendas também foram reduzidas. Agora, elas só devem ser pagas após o término do contrato. Além disso, as contribuições fiscais serão calculadas dentro dos mesmos parâmetros das regulamentações especiais para regiões desfavorecidas, o que se traduz em impostos mais baixos.
O novo contrato está disponível apenas para trabalhadores que não tenham sido empregados regularmente por fazendas nos últimos três anos, uma medida que não se aplica a trabalhadores aposentados.
Também foram estabelecidas sanções adequadas, e as fazendas podem ser multadas em até € 2.500 caso violem os novos regulamentos.
O governo italiano teve como objetivo englobar muitos tipos de serviços ocasionais na reforma. Todas as regulamentações anteriores sobre trabalho agrícola ocasional foram revogadas com a sua aprovação.
A falta de mão de obra no campo é um fenômeno generalizado que afeta o setor agrícola em muitos países desenvolvidos. O setor de azeite de oliva também foi afetado na Itália e na maioria dos países europeus produtores de azeite.